Offre d'emploi

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Titre d'emploi :
Conseillère ou conseiller pédagogique (Francisation)
Numéro au plan d’effectifs  :
Numéro de référence :
P 2020-2021-06-EXT
Catégorie d'emploi  :
Éducation
Direction :
Coordination du centre de formation continue
Service :
Services aux entreprises
Nom du supérieur immédiat :
Statut de l'emploi :
Temporaire remplaçant à temps complet
Durée de l'emploi prévue :
Du 23 novembre 2020 jusqu’au 19 novembre 2021 (ou au retour de la titulaire), avec possibilité de prolongation.
Lieu de travail :
Sherbrooke
Horaire de travail :
35 heures par semaine de 8 h 30 à 16 h 30 (peut varier selon les activités)
Début d'affichage externe :
2020-10-07
Date et heure de fin de l'affichage externe :
2020-10-26 08:00
Échelle salariale :
46 114 $ - 82 585 $
Date prévue d'entrée en fonction :
2020-11-23
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Description :
NATURE DU TRAVAIL
Les emplois de conseillère ou conseiller pédagogique comportent plus spécifiquement des fonctions de conseil, d’animation, d’information, de développement, de support et de rétroaction auprès du personnel enseignant, du personnel-cadre responsable des services d’enseignement et des autres personnes intervenantes du Cégep, relativement à la pédagogie, notamment sur les programmes d’études, les stratégies d’apprentissage et d’enseignement, la nature et les modalités d’évaluation ainsi qu’en matière de recherche et d’innovation.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
En plus des attributions prévues au plan de classification, la conseillère ou le conseiller pédagogique sera responsable des activités de la Francisation. À ce titre, la personne :
• Coordonne les activités d’enseignement et d’intégration reliées à chacune des quatre sessions annuelles du ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI) ;
• Soutient les enseignants du MIFI dans leur travail au niveau pédagogique et administratif;
• Coordonne le travail des agentes d’intégration;
• Agit comme agent de liaison auprès de la conseillère en francisation du ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI) ;
• Soutient la directrice du CFC dans des dossiers de représentations auprès du MIFI et auprès de la Fédération des cégeps;
• S’assure du respect des règles du MIFI et de la reddition de comptes;
• Intervient auprès des étudiants en situation de vulnérabilité ou lors de situations problématiques;
• Travaille en concertation avec les organismes d’accueil de la région;
• Développe et assure un suivi des activités de francisation et intégration en entreprise;
• Coordonne des projets en lien avec le secteur.
Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences :
QUALIFICATIONS REQUISES

Scolarité
Détenir un diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié à l’emploi.

Autres exigences du Cégep
• Très bonne connaissance des mécanismes, notamment des principes de la communication et de médiation interculturelle, permettant de développer une relation de confiance avec les personnes immigrantes et les partenaires internationaux du Cégep;
• Très bonne connaissance des mécanismes permettant un travail en équipe efficace et une mobilisation du milieu;
• Expérience en gestion de projet et en coordination d’équipe;
• Connaissances en immigration, en intervention ou en enseignement auprès des personnes immigrantes et réfugiées un atout;
• Très bonne connaissance du français ;
• Connaissance de base en anglais et en espagnol oral un atout.

Test requis
Notez qu’un processus de sélection, incluant une entrevue ainsi qu’un test de français écrit, sera mis en place pour évaluer les candidatures. Il est à noter que la réussite de ces évaluations constitue un préalable à l’obtention de ce remplacement.
Tests requis :
Remarques :
Toute personne intéressée doit soumettre sa candidature en ligne avant le 26 octobre 2020, à 8 h, en prenant soin de joindre son curriculum vitae, accompagné d’une lettre de présentation, et ce, un seul document en format Word ou PDF.

Numéro de référence : P 2020-2021-06-EXT

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

La direction du Service des ressources humaines
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